5 Aylık Enflasyon Farkı Neden Önemli?

Temmuz-Kasım dönemini kapsayan 5 aylık enflasyon, hem memur hem de emekli maaş artışlarının “ana belirleyicisi” konumunda. Çünkü:

  • SSK ve Bağ-Kur emeklileri, doğrudan 6 aylık TÜFE oranı kadar zam alıyor.

  • Memurlar ve memur emeklileri ise toplu sözleşme zammına ek olarak enflasyon farkı alıyor.

Kasım verisinin gelmesiyle 6 aylık dönemin son halkası olan Aralık enflasyonu öncesi zam oranları neredeyse hesaplanabilir hale geliyor.

Mevcut 5 Aylık Tablo: En Düşük Zam Şimdiden Şekillendi

Ekonomi servislerinde yer alan hesaplamalara göre, Temmuz-Kasım 2025 dönemi 5 aylık kümülatif enflasyonu yaklaşık %14,6 seviyesinde oluştu. Bu durumda:

  • İşçi emeklisi (SSK-Bağ-Kur) zammı şimdiden en az %14,6 seviyesine geliyor.

  • Memur ve memur emeklisi zammı ise 5 aylık verilerle yaklaşık %10,4 civarında şekillenmiş görünüyor (toplu sözleşme + enflasyon farkı birleşimi).

Not: Nihai oran, Aralık 2025 enflasyonunun da eklenmesiyle kesinleşecek.

Toplu Sözleşme Zammı 2026 İçin Ne Diyor?

2026 yılı için memurların maaş artışında 7. Dönem Toplu Sözleşme hükümleri de devrede. Buna göre:

  • 2026 ilk 6 ay toplu sözleşme zammı %11,

  • 2026 ikinci 6 ay toplu sözleşme zammı %7 olarak uygulanacak.

Enflasyon bu oranların üstünde kaldığında aradaki fark “enflasyon farkı” olarak maaşlara yansıtılacak.

Ocak 2026 Zam Oranı İçin 3 Senaryo

Kasım verisi sonrası piyasada konuşulan ana senaryolar şöyle özetleniyor:

  1. Enflasyon hedefe yakın gelirse:
    Memur zammı toplu sözleşme ağırlıklı, emekli zammı ise TÜFE’ye paralel kalır.

  2. Kasım enflasyonu beklentinin üstünde gelirse:
    Enflasyon farkı büyür, memur zammı yukarı yönlü revize edilir.

  3. Kasım enflasyonu düşük gelirse:
    5 aylık tablo korunur, nihai oranı Aralık TÜFE belirler.

Zamlar Hangi Ödemeleri Etkileyecek?

2026 maaş zamları sadece maaşları değil;

gibi pek çok sosyal kalemi de zincirleme şekilde artıracak.