Gaziantep’te aile hekimliğinde görev yapan bir sağlık çalışanının ücretli doğum izni nedeniyle maaşından yapılan 62 günlük kesinti, açılan dava sonucunda yargıdan döndü. Mahkeme, yapılan işlemin hukuka aykırı olduğuna hükmetti.
Karar, sağlık çalışanlarının doğum izni hakları ve maaş kesintileri konusunda önemli bir emsal olarak değerlendiriliyor.
Mahkeme: İzin Hakkı Engellenemez
Mahkeme kararında, Anayasa ile güvence altına alınan izin hakkının idari işlemlerle ortadan kaldırılamayacağı açık şekilde ifade edildi.
Bu kapsamda, ücretli doğum izni kullanan sağlık çalışanının maaşından kesinti yapılmasının hukuka aykırı olduğu hükme bağlandı.
Ücretli Doğum İzni Yasal Hak
Karar sonrası yapılan değerlendirmelerde, ücretli doğum izninin bir ayrıcalık değil, çalışanların temel hakkı olduğu vurgulandı.
Uzmanlar, aile hekimliği personelinin de diğer kamu görevlileri gibi doğum izni hakkından eksiksiz yararlanması gerektiğini ifade etti.
Vekaletsiz İzin Tartışması Gündemde
Açıklamalarda, aile hekimliğinde yaşanan vekaletsiz izin uygulamaları nedeniyle ortaya çıkan mağduriyetlere dikkat çekildi.
Özellikle doğum izni gibi temel haklar nedeniyle maaş kesintisi yapılmasının kabul edilemez olduğu belirtildi.
Emsal Karar Olarak Değerlendiriliyor
Uzmanlara göre bu karar, benzer durum yaşayan sağlık çalışanları için emsal niteliği taşıyor. Sendika temsilcileri, hukuka aykırı maaş kesintilerine karşı mücadelenin süreceğini açıkladı.
Sağlık Çalışanlarına Hak Mücadelesi Mesajı
Yapılan açıklamalarda, sağlık çalışanlarının yasal haklarının korunması gerektiği vurgulanarak, benzer uygulamalara karşı kararlı duruşun devam edeceği ifade edildi.
