Türkiye'de milyonlarca kamu çalışanı ve emekli vatandaş, Temmuz döneminde maaşlarına yapılacak artış oranlarını yakından takip ediyor. Yılın ilk yarısına ait tüketici fiyat endeksi (TÜFE) verileri birer birer netleşirken, Temmuz zammının dördüncü büyük yapı taşı olan Nisan ayı enflasyon rakamları için geri sayım başladı.
Ekonomistlerin Nisan Ayı Enflasyon Beklentisi Netleşti
Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından ilan edilecek veri öncesinde, piyasaların nabzını tutan AA Finans enflasyon beklenti anketi sonuçlandı. Ekonomistlerin Nisan ayı enflasyon beklentisi ortalama yüzde 3,19 olarak öne çıktı. Ankete katılan ekonomistlerin tahminleri en düşük yüzde 2,50 ile en yüksek yüzde 3,60 aralığında değişkenlik gösterdi.
3 Aylık Mevcut Tablo Ne Durumda?
Ocak, Şubat ve Mart aylarında TÜİK tarafından açıklanan resmi rakamlar neticesinde kümülatif bütçe verileri şu şekilde şekillenmişti:
-
SSK ve Bağ-Kur Emeklileri: 3 aylık netleşen zam oranı yüzde 10,04 oldu.
-
Memur ve Memur Emeklileri: Toplu sözleşme gereği yılın ilk ayında aldıkları artış nedeniyle 3 aylık dönem itibarıyla henüz memurlar için bir enflasyon farkı oluşmadı.
Nisan Verisi Sonrası 4 Aylık Zam Oranları Ne Olacak?
Eğer Nisan ayı enflasyonu ekonomistlerin tahmin ettiği gibi yüzde 3,19 seviyesinde gerçekleşirse, yılın ilk 4 aylık kümülatif enflasyon tablosu ve maaşlara yansıyacak oranlar şu noktaya ulaşacak:
-
Emeklilerin 4 Aylık Zam Oranı: Yüzde 13,54’e yükselecek.
-
Memur ve Memur Emeklilerinin 4 Aylık Zam Oranı: Toplu sözleşme ve nisan ayı tahminiyle birlikte yüzde 9,45’e ulaşmış olacak.
Temmuz ayında yapılacak nihai maaş artışlarının tam olarak kesinleşmesi için Nisan verisinin ardından Mayıs ve Haziran ayı enflasyon rakamlarının da açıklanması gerekecek. Uzmanlar, yüksek seyreden enflasyonist ortamda yılın ilk yarısına ilişkin verilerin, çalışan ve emekli kesimin alım gücünün korunmasında doğrudan belirleyici olacağını vurguluyor.
🩺 Sağlık Personeliyiz Analizi
Sahada 7/24 kesintisiz hizmet veren hemşire, ebe, teknisyen, memur ve hekim meslektaşlarımızın bütçesi, her geçen gün enflasyon karşısında erimeye devam etmektedir. TÜİK verilerine göre memur için ilk 3 ayda henüz enflasyon farkı oluşmamış olması, çarşı pazardaki reel enflasyonla tamamen çelişen bir tablodur. Ekonomistlerin nisan ayı için öngördüğü yüzde 3,19'luk oran gelse dahi, memurun 4 aylık hakkının yüzde 9,45’te kalması sağlık çalışanlarının geçim sıkıntısına çare olmaktan çok uzaktır.
Memur maaşlarına enflasyon farkının yanı sıra mutlaka refah payı eklenmeli, taban ödemeler emekliliğe yansıtılmalı ve pul olan nöbet ücretleri güncellenmelidir. Sabit gelirli sağlık personelinin nisan ayında bile nefes alacak durumu kalmamıştır.
